Manajemen personalia merupakan proses perencanaan, pengorganisasian, pengarahan dan pengendalian dari aktivitas pengadaan, pengembangan, kompenasasi, integrasi, pemeliharaan dan pemisahan sumber daya manusia dalam rangka memenuhi ketujuan individu, organisasi dan masyarakat. (Flippo; 1988)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar